A. 在金蝶K3中先自動轉賬還是先憑證攤銷
金蝶K3
想修改
自動轉賬
的
結轉損益
憑證模板,要怎麼操作?
你這個問題
涉及到兩個
功能~
1自動轉賬
2結轉損益
你可能弄混淆了~在k3
的系統幫助文檔里
B. 在金蝶K3中先自動轉賬還是先憑證攤銷
金蝶K3想修改自動轉賬的結轉損益憑證模板,要怎麼操作? 你這個問題 涉及到兩個 功能~ 1自動轉賬 2結轉損益 你可能弄混淆了~在k3 的系統幫助文檔里
C. 怎麼看金蝶K3折舊計提生產用固定資產的具體固定資產科目
有點拗口,是否能表述的再清楚一些
D. 金蝶K3成本核算的操作步驟
不是他的軟體如何計算
而是你的產品需要怎麼算,他的軟體能否提供相關功能,
使用SAP
orcle
天思
用友
金蝶
對其評價一般
E. 在金蝶K3上如何進行攤銷
如果使用成本模塊的抄話,則通過設置攤銷方案實現,否則需要體外攤銷後再進入產品的成本部分(自製入庫核算中的金額部分,產品類別差異不大,屬於批量生產的話,直接依據產品的材料耗用的金額攤銷,否則建議按照加工工時和加工工藝定額攤銷),然後進行出入庫核算。
F. 金蝶K3企業管理軟體在會計的攤銷年限是多少
屬於無形資產。稅法規定無形資產分攤時間為10年。如果不按10攤銷。年底匯算清繳為調整到遞延負債
G. 金蝶K3成本核算的操作步驟
不是他的軟體如何計算
而是你的產品需要怎麼算,他的軟體能否提供相關功能,
使用SAP orcle 天思 用友 金蝶
對其評價一般
H. 求解金蝶K3中的工資模塊系統的完整操作流程
金蝶K3工資系統系統集成:總賬、工業成本管理系統系統間關聯:總帳系統 (憑證)工資系統(工資費用分配情況) 成本管理系統
一、工資類別人力資源—工資管理—類別管理—新建類別如果不設工資類別,所有模塊都成灰色,不能應用工資系統多類別(匯總類別)不能設置公式,它是自動匯總工資系統中其他類別的工資數據如果是多類別,那麼設置和工資業務模塊為灰色,不可應用工資系統可實現一個月發多次工資
二、系統參數結帳是否與總帳同步系統設置—系統設置—工資--系統參數
三、基礎設置(主窗口--設置)1、部門人力資源—工資管理—設置增加方法:(1)從總帳或其他工資類別中導入(2)手工新增2、銀行管理新增(工資代發銀行)3、職員管理增加方法:(1)從總帳或其他工資類別中導入(2)手工新增職員類別:影響工資費用分配(通過F7操作)4、工資項目設置新增參與工資計算的數據類型:整數、實數、貨幣固定項目與可變項目:固定項目的數據是每個月固定不變的工資項目有業務發生後不可進行刪除5、公式設置如果進行公式檢查:(1)點"公式檢查"(2)保存時系統會自動提示錯誤信息除「數字」外均可進行選擇性錄入個人所得稅的設置:如果 應發合計<=1000 則 代扣稅=0如果完如果 應發合計>1000 且 應發合計<=1500 則代扣稅=(應發合計-1000)*0.05如果完應發合計=FIX(應發合計)(取整)
四、工資數據錄入人力資源—工資管理—工資業務--工資錄入同一列,相同的工資數據可通過"計算器"直接錄入
I. 金蝶K3如何計提折舊如何攤銷
K3中固定資產折舊的提取,是完全按照你錄進去的資料來提取的。月底點一下計提折舊,然後按照提示點下一步,就可以生成計提折舊的憑證。就這么簡單
J. 金蝶k3使用過的科目怎麼添加核算項目
1、首先需要在金蝶登錄界面,選擇已有的「用戶名」單擊,輸入相應的用戶名密碼和版賬號即可登錄權。