無形資產開發人員工資計入什麼科目

① 研發人員計提工資時會計分錄怎麼做

1、自行開發無形資產發生研發支出，不滿足無形准則規定的資本化條件的：

借：研發支出—費用化支出。

貸：原材料。

銀行存款。

應付職工薪酬等。

2、自行開發無形資產發生研發支出，滿足無形准則規定的資本化條件的：

借：研發支出—資本化支出。

貸：原材料。

銀行存款。

應付職工薪酬等。

3、以其他方式取得的正在進行中研究開發項目：

借：研發支出—資本化支出。

貸：銀行存款。

應付賬款等。

4、研究開發項目達到預定用途形成無形資產：

借：無形資產。

貸：研發支出—資本化支出。

5、期末，轉銷費用化支出金額：

借：管理費用等。

貸：研發支出—費用化支出。

(1)無形資產開發人員工資計入什麼科目擴展閱讀

變化盤點：

1、「現金」科目變為「庫存現金」科目。

2、新准則取消了「短期投資」、「短期投資跌價准備」科目，設置了「交易性金融資產」和「可供出售金融資產」科目，並在「交易性金融資產」科目下設置「成本」、「公允價值變動」兩個二級科目。

3、新准則取消了「應收補貼款」科目，並入「其他應收款」科目核算。

4、「物資采購」科目變為「材料采購」科目。

5、「包裝物」科目和「低值易耗品」合並為「周轉材料」科目。

6、新准則取消了「長期債權投資」科目，而重分類為「交易性金融資產」、「持有至到期投資」和「可供出售金融資產」科目。

參考資料來源：網路-會計分錄

② 研發人員的工資計提的會計分錄

研發人員計提工資時
借：研發支出—費用化支出（不滿足資本化條件的，滿足資本化條件的計入「資本化支出」）
貸：應付職工薪酬

③ 企業在無形資產開發階段發生的職工薪酬符合無形資產確認條件的,應當計入什麼

企業在無形資產研究階段發生的職工薪酬計入當期損益(管理費用)，在開發階段發生的專職工薪酬符合無屬形資產確認條件的計入無形資產成本，不符合無形資產確認條件的計入當期損益(管理費用)。把企業營業收入、投資收益和營業外收入等計入當期損益的加項。

而將營業成本、期間費用和營業外支出等從當期損益中抵減出來，其餘額就是當期損益。通過當期損益的核算，不僅可以反映出企業生產經營活動和管理工作的質量， 而且可以評價企業的盈利能力，是廣大投資者作出正確判斷和決策的重要依據。

(3)無形資產開發人員工資計入什麼科目擴展閱讀：

每個月末就應計算出當月的產品成本，將其由生產賬戶轉入產品成本賬戶；把當月售出產品的生產成本以產品賬戶轉入銷售成本賬戶；然後把當月銷售凈額從銷售收入賬戶轉入月份損益賬戶， 把銷售成本從銷售成本賬戶轉入月份損益賬戶；

最後將當月發生的一般管理費用從各該賬戶中分別轉入月份損益賬戶。把當月銷售凈額與銷售成本和其費用相抵減，銷售凈額大於成本和費用為當期企業凈收益，成本費用總額大於銷售凈額為當期企業凈虧損。

④ 內部開發存貨管理系統人員工資 為什麼計入無形資產的職工薪酬

不明白你所說的無形資產的職工薪酬是什麼意思，如果內部開發存貨管理系統符合資本化的條件，相關的人員工資可以計入研究開發費--資本化費用，投入使用後轉入相關無形資產就可以了。

⑤ 開發人員的工資進管理費用還是製造費用

產品開發人員的工資，計入管理費用。如果涉及到無形資產開發的，在產品的研究階段計入管理費用，在開發階段計入無形資產開發成本。

⑥ 請問，無形資產的研發費用（資本化和費用化的費用）應該計入應付職工薪酬嗎

研發費用應該先計入研發支出，然後，可資本化的轉無形資產等，應費用化的專轉管理費用等屬。
借：研發支出—資本化支出
研發支出—費用化支出
貸：銀行存款 / 應付職工薪酬 等
發放工資時
借：應付職工薪酬
貸：庫存現金 等
結轉
借：管理費用 等
貸：研發支出—費用化支出
借：無形資產
貸：研發支出—資本化支出
說明一下，只有在研發階段直接相關的技術人員的工資才可以資本化處理，而技術管理人員，以及研發項目調研論證階段的工資則不可資本化處理。

⑦ 研發人員的工資等費用應入什麼科目好

人工資應當計入管理費用具體分錄如下：
發生時：借：研發支出-費用化內支出
貸：應付容職工薪酬發生當期期末：
借：管理費用
貸：研發支出-費用化支出 如果是滿足資本化條件的開發階段工人工資，
則分錄為： 發生時： 借：研發支出-資本化支出
貸：應付職工薪酬達到預定用途時
借：無形資產
貸：研發支出-資本化支出 另：如果那些工人無法區分研究和開發階段，則他們的工資期末計入當期損益，也就是管理費用。

⑧ 無形資產研發階段的費用記入哪個科目

企業發生來的無形資產自研發支出，通過「研發支出」科目進行歸集，
（一）企業研究階段的支出全部費用化，計入當期損益。
（二）開發階段的支出符合條件的才能資本化，不符合資本化條件的計入當期損益（先計入研發支出科目期末轉入管理費用）。

⑨ 軟體研發人員的工資進哪個科目

研發部的工人，看是做研究還是開發階段 如果是研究階段的工人和不滿足資本版化條件的權開發階段工人工資應當計入管理費用具體分錄如下：
發生時：借：研發支出-費用化支出
貸：應付職工薪酬發生當期期末：
借：管理費用
貸：研發支出-費用化支出 如果是滿足資本化條件的開發階段工人工資，
則分錄為： 發生時： 借：研發支出-資本化支出
貸：應付職工薪酬達到預定用途時
借：無形資產
貸：研發支出-資本化支出 另：如果那些工人無法區分研究和開發階段，則他們的工資期末計入當期損益，也就是管理費用。

⑩ 研發部工人的工資記入哪個會計科目

1、研發部工人的工資記入「研發支出」科目。

借：研發支出——費用化支出或資內本化支出

貸：應付職工容薪酬——工資

2、企業自行開發無形資產發生的研發支出，不滿足資本化條件的，借記本科目(費用化支出)，滿足資本化條件的，借記本科目(資本化支出)，貸記「原材料」、「銀行存款」、「應付職工薪酬」等科目。

3、研究開發項目達到預定用途形成無形資產的，應按本科目(資本化支出)的余額，借記「無形資產」科目，貸記本科目(資本化支出)。

4、期(月)末，應將本科目歸集的費用化支出金額轉入「管理費用」 科目，借記「管理費用」科目，貸記本科目(費用化支出)。

(10)無形資產開發人員工資計入什麼科目擴展閱讀：

• 《企業會計准則——應用指南》附錄設置了第2211號「應付職工薪酬」科目核算企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬。應由研發支出負擔的職工薪酬，借記「研發支出」等科目，貸記本科目。

• 第5301號「研發支出」科目核算企業進行研究與開發無形資產過程中發生的各項支出。