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工業的水電費怎麼攤銷
發布時間：2021-01-07 11:41:261. 公共區域的水電費如何攤銷
對於普通住宅，公共區域的水電費，不能單獨作為收費項目進行收費，但可按建築專面積屬的比例分攤給各住戶，在收取各住戶水電費時一並計取。但是，小區的路燈費用不能由住戶承擔，開發企業應按照規定，將路燈移交給市路燈管理處統一維護管理。
2. 水電費怎麼分攤到產品成本
首先你們（領導）確定分攤方法，然後一直沿用分攤就可以了。
例如按照產量、工時等分攤都可以。
3. 研發費用中水電費如何攤銷
研發費用中的水電費據實列支當期損益。
4. 請教一下，在建工程期間發生的水電費怎麼攤銷啊
建工程期間發生的水電費的攤銷應該按定額的含量計算，工料分析表中可以體現水電消耗（攤銷）量。
5. 公司各部門分攤水電費的會計分錄
會計分錄：
借：製造費用——水電費
管理費用——水電費
財務費用——水電費
銷售費用——水電費
貸：銀行存款/庫存現金
管理費用屬於期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或是利益。
企業應通過「管理費用」科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。
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計算規則
工資及附加費 公司各部門發生的工資及福利費用.福利費用如實列支，不超過應付職工薪酬14%的准予扣除，超出部分進行稅務調整..
工會經費 公司按應付工資2%計提的工會活動經費
職工教育經費 按應付工資的2.5%計提的用於職工教育方面的費用.開支的范圍主要有培訓教材費，師資費，外委培訓費，培訓教師以及外委培訓人員的差旅費，交通費等，培訓領用的消耗品和零配件等.住房公積金 公司為職工交納的住房公積金，計提基數是崗位技能工資，計提比例公司為10%，個人為10%（其中個人部分從個人工資扣除）.
養老保險費 公司為職工繳納的養老保險費用，計提比例公司為20%，個人為8%（其中個人部分從個人工資扣除）.
失業保險費 公司為職工繳納的失業保險費用醫療保險費 公司為職工繳納的醫療保險費用，其中個人部分從個人工資扣除.
6. 水電費怎麼分攤
這個視你們家的成本核算方法
有按定額的，有按產量的，有按工時的。
7. 工業企業水電費怎樣分攤
一般企業的水電費均要依據企業內部的水電費分配表來分攤，如果沒有分內表，就讓懂得水電方容面的人員對廠內的辦公用、生產用依據企業的實際使用情況（耗用水電的設備大概計算一下，都有功率等指標的），作出一個分配表，以後的月份就根據第一次的分配比例進行分配，同時把分配表作為原始憑證附在記賬憑證的後面。
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