分期購入專利權的會計分錄

❶ 分期支付購買專利費用，但每期支付額不一樣，如何會計分錄處理

購買專利權，分期付款的會計分錄是：借：無形資產-專利權貸：應付賬款每月分期付款時：借：應付賬款貸：銀行存款

❷ 購入無形資產分期付款的分類有哪些

長期應付款的現值=20×4.3295=86.59(萬元)(已知5年期5%利率，其年金現值系數為4.3295)，故無形資產--商標權的入賬價值為86.59萬元。2009年度未確認融資費用的攤銷額=86.59×5％=4.3295(萬元)。

（1）2009年1月，無形資產下現值為：

100*20%*4.3295=86.59(萬元)

未確認的融資費用=100-86.59=13.41（萬元）

借：無形資產 865900

未確認融資費用 134100

貸：長期應付款 1 000 000

（2）2009年12月付款時：確認融資費用——財務費用

借：長期應付款 200 000

貸：銀行存款 200 000

借：財務費用 43290

貸：未確認融資費用 43290

（3）2010年12月付款時：

借：長期應付款 200 000

貸：銀行存款 200 000

借：財務費用 35460

貸：未確認融資費用 35460

（4）2011年12月付款時：確認融資費用 ——財務費用

借：長期應付款 200 00

貸：銀行存款200 00

借：財務費用 27230

貸：未確認融資費用27230

❸ 會計的基本要素

企業會計要素分為抄六大類，即資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤。其中，資產、負債和所有者權益三項會計要素主要反映企業的財務狀況；收入、費用和利潤三項會計要素主要反映企業的經營成果。

動態要素：

收入、費用、利潤

靜態要素：

資產、負債、所有者權益

事業單位會計要素分為五大類，即資產、負債、凈資產、收入和支出。

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❹ 注會稅法輕一：分期購買專利權到期價款沒有支付，所以稅法上攤銷不允許扣除嗎

未做扣來繳稅款的處自理，是指企業未代扣代繳非居民企業轉讓專利取得的100萬的稅款，扣繳的稅款是不計入到應納稅所得額中，因為這部分稅款是由境外企業負擔。5萬元是攤銷金額，並且已經進行了攤銷，在會計利潤上已經按照管理費用進行了扣除了，所以不用調整。考察對非居民企業扣繳稅款的處理。

❺ 購入無形資產分期付款的分類

長期應付款的現值=20×4.3295=86.59(萬元)(已知5年期5%利率，其年金現值系數為.3295)，故無形資產--商標權的入賬價值為86.59萬元。2009年度未確認融資費用的攤銷額=86.59×5％=4.3295(萬元)。

（1）2009年1月，無形資產下現值為：

100*20%*4.3295=86.59(萬元)

未確認的融資費用=100-86.59=13.41（萬元）

借：無形資產 865900

未確認融資費用 134100

貸：長期應付款 1 000 000

（2）2009年12月付款時：確認融資費用——財務費用

借：長期應付款 200 000

貸：銀行存款 200 000

借：財務費用 43290

貸：未確認融資費用 43290

（3）2010年12月付款時：

借：長期應付款 200 000

貸：銀行存款 200 000

借：財務費用 35460

貸：未確認融資費用 35460

（4）2011年12月付款時：確認融資費用 ——財務費用

借：長期應付款 200 00

貸：銀行存款200 00

借：財務費用 27230

貸：未確認融資費用27230

❻ 會計分錄

1、倉庫發出材料40000，用於生產A產品 21900元，B產品18100元

借：生產成本——直接材料——A產品 21 900

借：生產成本——直接材料——B產品 18 100

貸：原材料 40 000

2、倉庫發出輔助材料2000元，供車間使用。

借：製造費用 2 000

貸：原材料 2 000

3、以現金支付職工薪酬

借：應付職工薪酬

貸：庫存現金

貸：應交稅費——代扣代繳個人所得稅

4、按照員工工作部門，將應付職工薪酬在生產成本（直接工人的工資）、製造費用（車間管理人員的工資）和管理費用（管理科室人員的工資）和銷售費用（銷售部門人員的工資）之間分配：

借：生產成本——直接人工

借：製造費用

借：管理費用

借：銷售費用

貸：應付職工薪酬

5、會計分錄格式：

第一：應是先借後貸，借貸分行，借方在上，貸方在下；

第二：貸方記賬符號、賬戶、金額都要比借方退後一格，表明借方在左，貸方在右。

會計分錄的種類包括簡單分錄和復合分錄兩種，其中簡單分錄即一借一貸的分錄；復合分錄則是一借多貸分錄、多借一貸以及多借多貸分錄。

(6)分期購入專利權的會計分錄擴展閱讀：

一、本科目核算企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬。

二、本科目應當按照「工資,獎金,津貼,補貼」、「職工福利」、「社會保險費」、「住房公積金」、「工會經費」、「職工教育經費」、「解除職工勞動關系補償」、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。

賬務處理

企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬葯費、個人所得稅等）， 借記本科目，貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。

企業向職工支付職工福利費，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」科目。

企業支付工會經費和職工教育經費用於工會運作和職工培訓，借記本科目，貸記「銀行存款」等科目。

企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金，借記本科目，貸記「銀行存款」科目。

企業因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。